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Depuis maintenant plus de 35 ans, PSG s'emploie à résoudre les problèmes d'approvisionnement indirect de ses clients, durablement ! Nous nous positionnons comme le lien entre tous les acteurs du marché et collaborons avec eux de manière responsable, honnête et partenariale.
Au sein du groupe EPSA, nous partageons et soutenons sa vision selon laquelle une entreprise demain doit agir de manière responsable. Cette conviction nous pousse collectivement à construire un groupe fondé sur des valeurs humaines claires. Ce projet collectif est pour nous le levier des changements nécessaires, un moteur de notre performance et une source de croissance durable.
Bénéficiant d'un succès économique, d'une grande expérience, d'une évolution constante et positive de l'entreprise et d'employés satisfaits et motivés, nous réussissons à proposer rapidement et efficacement à nos clients, sur le long terme, des solutions opérationnelles et numériques génératrices d'économies. Notre méthode de travail se caractérise par le pragmatisme, la créativité et la flexibilité, ainsi que par une communication de confiance et transparente avec nos clients.
Pour répondre à nos propres exigences, ainsi qu'à celles, grandissantes, de nos clients, fournisseurs et tous autres partenaires commerciaux en matière de qualité, de service et d'engagement en faveur du développement durable, PSG a choisi de se faire certifier selon les normes DIN ISO 9001 et 14001. Cette certification traduira, tant à l'extérieur qu'à l'intérieur, notre compréhension historique de la qualité, de l'efficacité et de la fiabilité. PSG s'engage ainsi dans l'amélioration continue de son système de management, l'analyse rigoureuse des causes lors des réclamations, l'amélioration de la performance environnementale et, bien sûr, le respect des obligations contraignantes telles que les lois, les règlements administratifs et les exigences des clients. Il s'agit de pouvoir interroger à l'avenir autant que possible chaque activité de l'entreprise quant à savoir comment elle pourrait être optimisée en fonction de son impact environnemental, puis d'agir en conséquence.
Développement durable et responsabilité environnementale
En tant que membre du groupe EPSA, PSG agit en société croissante en tenant compte de son empreinte sociale et écologique. Cette motivation, ainsi que le lien établi entre cette empreinte et nos capacités d'influence économique en synergie, ont aujourd'hui conduit à un engagement fort en matière de responsabilité sociétale, porté par notre direction et notre top management au sein d'EPSA, et donc également chez PSG.
L'activité de PSG est par nature moins polluante que les activités d'autres secteurs. Le groupe EPSA poursuit toutefois une démarche de mesure et de réduction de son empreinte écologique via la réalisation d'un premier bilan carbone (initialement en France, puis étendu à toutes les filiales, dont PSG) mené par Ekodev, bureau de services et de conseil en développement durable.
À ce jour, PSG soutient les initiatives environnementales du groupe EPSA grâce à sa ligne directrice « EPSA4Green », articulée autour de trois axes : Réduire, Réutiliser, Recycler, et avec pour objectif prioritaire du groupe : la responsabilité numérique.
Action responsable et conformité
Le sens des responsabilités de la direction de PSG s'exprime également par l'adoption du Code of Conduct mis en place. La direction adhère également à une charte éthique, à la politique anticorruption ainsi qu'à la charte d'approvisionnement responsable du groupe.
Des mesures sont également mises en œuvre pour l'intégration et le maintien en emploi des collaborateurs handicapés. La « Diversité », c'est-à-dire la diversité, fait également partie des paramètres de gestion, tout comme le soutien aux dix principes du Pacte mondial des Nations Unies concernant le respect des droits humains, les normes internationales du travail, la protection de l'environnement et la lutte contre la corruption.
Par cet engagement, nous exprimons notre volonté d'intégrer ces principes dans la stratégie, la culture et les processus quotidiens de notre entreprise, et de les promouvoir dans notre périmètre d'influence.
Vous trouverez davantage d'informations sur la politique RSE du groupe sur epsa.com/en/our-csr-policy.
Déclaration de principes conforme à la loi sur le devoir de diligence relatif à la chaîne d'approvisionnement (LkSG)
Déclaration de principes PSG conforme à la loi LkSG
Signé : la Direction, version 2026
